Dikkat: Büromuz adına ödeme isteyen SMS, WhatsApp ve aramalara itibar etmeyiniz. Ayrıntılar

Arabuluculuk Başvuru Dilekçesi Örneği

Av. Emrah KaratayYayın: 7 Kasım 2026Güncelleme: 14 Kasım 2026Okuma süresi: 8 dakika

İşçilik alacakları, ticari para alacakları, tüketici uyuşmazlıkları, kira uyuşmazlıkları ve ortaklığın giderilmesi gibi pek çok uyuşmazlıkta dava açılmadan önce arabulucuya başvurulması dava şartıdır. Bu başvuru yapılmadan açılan dava, esasa girilmeden usulden reddedilir. Arabuluculuk başvurusu, adliyelerdeki arabuluculuk bürosunda doldurulan bir formla yapılabileceği gibi, bürolara verilen yazılı bir dilekçeyle ya da avukat aracılığıyla UYAP üzerinden de yapılabilir. Dilekçede tarafların doğru adresleri ve uyuşmazlığın konusu açıkça yazılmalıdır; çünkü son tutanakta yer almayan bir talep için sonradan dava açılırsa o talep bakımından dava şartı yerine getirilmemiş sayılabilir.

Bu yazıda arabuluculuk başvuru dilekçesinin içeriği, hangi uyuşmazlıklarda başvurunun zorunlu olduğu ve bir dilekçe örneği yer almaktadır. Arabuluculuğun genel işleyişi “Zorunlu Arabuluculuk” ve “İhtiyari ve Zorunlu Arabuluculuk” yazılarımızda anlatılmıştır.

KISA CEVAP

  • İş, ticari, tüketici, kira, kat mülkiyeti, ortaklığın giderilmesi ve komşu hakkı uyuşmazlıklarının önemli bir kısmında arabulucuya başvurmak dava şartıdır.
  • Başvuru, karşı tarafın veya taraflardan birinin yerleşim yerindeki ya da işin yapıldığı yerdeki arabuluculuk bürosuna yapılır.
  • Dilekçede bütün talepler kalem kalem yazılmalıdır; tutanakta görüşülmeyen talep için dava şartı yerine getirilmemiş sayılabilir.
  • Arabuluculuk süresince zamanaşımı durur ve hak düşürücü süreler işlemez.
  • Geçerli mazereti olmadan ilk toplantıya katılmayan taraf, davada haklı çıksa bile yargılama giderlerinin tamamından sorumlu tutulur ve lehine vekâlet ücreti verilmez.
  • Anlaşma sağlanamazsa son tutanağın aslı veya onaylı örneği dava dilekçesine eklenir.

Kanun metni

7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu m. 3/1

“Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır. Bu alacak ve tazminatla ilgili itirazın iptali, menfi tespit ve istirdat davaları hakkında birinci cümle hükmü uygulanır.”

Hangi uyuşmazlıklarda başvuru zorunludur?

Arabuluculuk Başvuru Dilekçesi Örneği bilgi grafiği

İş uyuşmazlıkları

Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi ve işveren alacakları, tazminatlar ve işe iade talepleri dava şartı arabuluculuk kapsamındadır. Bu alacaklarla ilgili itirazın iptali, menfi tespit ve istirdat davaları da kapsama girer. İş kazası ve meslek hastalığından doğan maddi ve manevi tazminat talepleri ile bunlara ilişkin tespit, itiraz ve rücu davaları ise kapsam dışındadır. Hizmet tespit davaları da işçi ile SGK arasında görüldüğünden arabuluculuğa tabi değildir.

Ticari uyuşmazlıklar

Konusu bir miktar paranın ödenmesi olan alacak ve tazminat talepleri hakkındaki ticari davalarda arabulucuya başvurmak dava şartıdır (6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu m. 5/A). Bu kapsama giren itirazın iptali, menfi tespit ve istirdat davaları da aynı kurala tabidir. Ayrıntı için “Ticari Davalarda Zorunlu Arabuluculuk” yazımıza bakılabilir.

Tüketici uyuşmazlıkları

Tüketici mahkemelerinde görülen uyuşmazlıklarda dava açmadan önce arabulucuya başvurmak dava şartıdır (6502 sayılı Kanun m. 73/A). Ancak 2026 yılı için değeri 186.000 TL’nin altında kalan uyuşmazlıklar tüketici hakem heyetinin görev alanındadır ve bu uyuşmazlıklarda arabulucuya değil, hakem heyetine başvurulur. Hakem heyeti kararlarına karşı itirazlar da arabuluculuk şartının dışındadır. Konu “Tüketici Davalarında Zorunlu Arabuluculuk” yazımızda anlatılmıştır.

Kira, kat mülkiyeti, ortaklığın giderilmesi ve komşu hakkı

1 Eylül 2023’ten itibaren kira ilişkisinden doğan uyuşmazlıklar, taşınmaz ve taşınır mallar ile hakların paylaştırılmasına ve ortaklığın giderilmesine ilişkin uyuşmazlıklar, kat mülkiyeti uyuşmazlıkları ve komşu hakkından doğan uyuşmazlıklar da dava şartı arabuluculuk kapsamına alınmıştır (6325 sayılı Kanun m. 18/B). İlamsız icra yoluyla kiralananın tahliyesine ilişkin takipler bu kapsamın dışındadır. Kira uyuşmazlıkları “Kira Uyuşmazlıklarında Zorunlu Arabuluculuk” yazımızda ele alınmıştır.

Başvuru dilekçesinde bulunması gerekenler

Arabuluculuk bürosuna verilecek dilekçede şunlar yer almalıdır:

  • Başvuranın ve karşı tarafın adı, kimlik veya vergi numarası, açık adresi ve ulaşılabilecek telefon ve e-posta bilgileri,
  • Varsa vekilin bilgileri ve vekaletname,
  • Uyuşmazlığın türü (iş, ticari, tüketici, kira gibi),
  • Uyuşmazlığın kısa açıklaması,
  • Talep edilen her alacak kaleminin ayrı ayrı gösterilmesi ve mümkünse yaklaşık değeri,
  • Başvurunun hangi büroya hangi yetki kuralına göre yapıldığı.

Karşı tarafın adresinin doğru gösterilmesi önemlidir. Arabulucu tarafları telefon, e-posta veya tebligat yoluyla toplantıya davet eder. Adres yanlışsa davet ulaşmaz ve süreç anlaşmazlıkla sonuçlanır; ancak bu durumda karşı tarafın katılmamasının yaptırımları da uygulanamaz.

Arabuluculuk başvuru dilekçesi örneği

⬇ Word olarak indir (.docx)

… ADLİYESİ ARABULUCULUK BÜROSUNA

BAŞVURAN: Ad Soyad (T.C. Kimlik No: …)

Adres: …

Telefon: … / E-posta: …

VEKİLİ: Av. Ad Soyad, … Barosu, Adres: …, Telefon: …

KARŞI TARAF: … Ticaret A.Ş. (Vergi No: …, MERSİS No: …)

Adres: …

Telefon: … / E-posta veya KEP adresi: …

UYUŞMAZLIĞIN TÜRÜ: İş hukuku (dava şartı arabuluculuk, 7036 sayılı Kanun m. 3)

KONU: İşçilik alacakları hakkındaki uyuşmazlığın arabuluculuk yoluyla çözülmesi için arabulucu görevlendirilmesi talebidir.

AÇIKLAMALAR

1. Başvuran, karşı tarafa ait … adresindeki iş yerinde …/…/… ile …/…/… tarihleri arasında … olarak çalışmıştır. İş sözleşmesi …/…/… tarihinde karşı tarafça feshedilmiştir.

2. Başvuranın işin yapıldığı yer … olduğundan başvuru, 7036 sayılı Kanun m. 3/5 uyarınca bu yer arabuluculuk bürosuna yapılmaktadır.

3. Başvuranın karşı taraftan talep ettiği alacaklar şunlardır:

a) Kıdem tazminatı,

b) İhbar tazminatı,

c) Ödenmeyen … ve … aylarına ait ücret alacağı,

ç) Fazla çalışma ücreti alacağı,

d) Hafta tatili ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacağı,

e) Kullanılmayan yıllık izin ücreti alacağı,

f) Bu alacaklara ilişkin faizler.

4. Alacakların toplam yaklaşık değeri … TL’dir. Kesin tutarlar arabuluculuk görüşmesinde ve gerektiğinde yargılama aşamasında belirlenecektir.

5. Başvuran, görüşmelere vekili aracılığıyla katılacaktır. Toplantının yüz yüze veya tarafların uygun görmesi hâlinde görüntülü görüşme yoluyla yapılmasına muvafakat edilmektedir.

SONUÇ VE İSTEM: Yukarıda açıklanan uyuşmazlığın çözümü için listeden bir arabulucu görevlendirilmesini ve karşı tarafın görüşmeye davet edilmesini saygıyla arz ve talep ederiz.

Tarih

Başvuran Vekili Av. Ad Soyad, imza

EKLER: 1. Vekaletname, 2. Kimlik fotokopisi, 3. Fesih bildirimi örneği

Bu örnek iş uyuşmazlığı için hazırlanmıştır. Ticari, tüketici veya kira uyuşmazlıklarında uyuşmazlığın türü, dayanılan kanun maddesi ve talepler buna göre değiştirilmelidir.

Süreler ve süreç

İş uyuşmazlıklarında arabulucu, görevlendirildiği tarihten itibaren üç hafta içinde başvuruyu sonuçlandırır; bu süre zorunlu hâllerde en çok bir hafta uzatılabilir. Ticari uyuşmazlıklarda süre altı hafta, uzatma en çok iki haftadır. Kira ve ortaklığın giderilmesi gibi uyuşmazlıklarda da altı haftalık süre ve iki haftalık uzatma uygulanır. Tüketici uyuşmazlıklarında süre üç hafta ve bir haftalık uzatmadır.

Arabuluculuk bürosuna başvurulduğu tarihten son tutanağın düzenlendiği tarihe kadar geçen sürede zamanaşımı durur ve hak düşürücü süreler işlemez. İşe iade talebindeki bir aylık süre ise bunun istisnası değildir: işe iade için başvuru fesih bildiriminin tebliğinden itibaren bir ay içinde yapılmalıdır. Son tutanaktan itibaren işleyen iki haftalık dava açma süresi “İşe İade Dava Dilekçesi” yazımızda anlatılmıştır.

Taraflar ilk toplantıya bizzat, avukatları veya yetkili temsilcileri aracılığıyla katılabilir. Şirketlerde yetki belgesi verilmiş bir çalışan da toplantıya katılabilir. Geçerli bir mazeret olmadan ilk toplantıya katılmayan taraf, son tutanakta belirtilir ve sonradan açılan davada kısmen veya tamamen haklı çıksa bile yargılama giderlerinin tamamından sorumlu tutulur; lehine vekâlet ücreti de hükmedilmez.

Arabuluculuk ücreti

Dava şartı arabuluculukta görüşmenin ilk iki saatlik ücreti, Arabuluculuk Asgari Ücret Tarifesine göre Adalet Bakanlığı bütçesinden ödenir. Taraflar anlaşırsa arabuluculuk ücreti, aksi kararlaştırılmadıkça taraflarca eşit olarak karşılanır. Anlaşma sağlanamazsa Bakanlıkça ödenen ücret, daha sonra açılacak davada yargılama giderlerinden sayılır.

Görüşmeye hazırlık

Arabuluculuk görüşmesi bir yargılama değildir; arabulucu karar vermez, tarafların ortak bir çözüme ulaşmasına yardım eder. Bu nedenle görüşmeye gelmeden önce talep edilen her alacağın yaklaşık hesabı yapılmalı, kabul edilebilecek en düşük tutar belirlenmeli ve ödeme takvimi gibi esnek seçenekler düşünülmelidir. Hesabı destekleyen bordro, banka dökümü veya fatura gibi belgelerin bir örneği yanında bulundurulmalıdır. Karşı tarafın en güçlü savunması öngörülmeli ve buna karşı gösterilecek delil hazır tutulmalıdır.

Görüşmede söylenenler ve sunulan teklifler gizlidir. Taraflar, arabuluculuk sürecinde ileri sürülen görüşleri, kabul beyanlarını ve teklifleri sonradan açılan davada delil olarak kullanamaz (6325 sayılı Kanun m. 33). Bu kural, tarafların daha rahat pazarlık yapmasını sağlar. Ancak belgeler ve olgular, arabuluculuk sürecinde sunulmuş olmaları nedeniyle delil olma niteliğini kaybetmez.

Anlaşma sağlanırsa anlaşma belgesinde ödenecek tutar, ödeme tarihi, ödeme yapılacak hesap ve ödeme yapılmazsa uygulanacak faiz açıkça yazılmalıdır. Kısmi anlaşma da mümkündür: taraflar bazı kalemlerde anlaşıp diğerleri için dava yoluna gidebilir. Bu durumda tutanakta hangi kalemlerde anlaşıldığı ve hangilerinin anlaşmazlıkla sonuçlandığı tek tek yazılmalıdır.

Sık yapılan hatalar

  • Talep edilen alacakları ayrı ayrı yazmamak; tutanakta yer almayan alacak için dava şartı tartışması çıkabilir.
  • Karşı tarafın güncel adresini ve telefonunu bildirmemek.
  • Yetkili olmayan yerdeki büroya başvurmak; bu durum karşı tarafın yetki itirazına yol açabilir.
  • İlk toplantıya mazeretsiz katılmamak.
  • Son tutanağın aslını veya onaylı örneğini dava dilekçesine eklememek.
  • Tüketici hakem heyeti sınırının altındaki bir uyuşmazlık için arabulucuya başvurmak.

Sıkça sorulan sorular

Arabuluculuk başvurusu için ücret ödenir mi?

Dava şartı arabuluculukta başvuru ücretsizdir. İlk iki saatin ücreti Bakanlık tarafından karşılanır.

Arabuluculukta anlaşma belgesi ne işe yarar?

Taraflar ve avukatları ile arabulucunun imzaladığı anlaşma belgesi, ilam niteliğinde belge sayılır ve icraya konulabilir. Anlaşılan hususlar için sonradan dava açılamaz.

Karşı taraf toplantıya gelmezse ne olur?

Arabulucu, karşı tarafa ulaşılamadığını veya katılmadığını tutanağa yazar ve süreç anlaşmazlıkla sona erer. Başvuran bu tutanakla dava açabilir.

Arabuluculuk sürecinde avukat bulundurmak zorunlu mudur?

Zorunlu değildir; taraflar görüşmeye kendileri katılabilir. Ancak anlaşma belgesinin taraflar ve avukatları ile arabulucu tarafından birlikte imzalanması hâlinde belge, ayrıca icra edilebilirlik şerhi alınmasına gerek olmaksızın ilam niteliğinde sayılır. Avukatsız anlaşmalarda icra edilebilirlik şerhi için sulh hukuk mahkemesine başvurmak gerekebilir.

Arabuluculuk başvurusundan vazgeçilebilir mi?

Taraflar her zaman görüşmeden çekilebilir. Bu durumda arabulucu süreci anlaşmazlıkla sona erdirir ve son tutanağı düzenler. İlk toplantıya katılıp ardından çekilen taraf, katılmama yaptırımıyla karşılaşmaz.

Arabuluculuk başvurusu hangi tarihte yapılmış sayılır?

Başvuru, arabuluculuk bürosuna başvuru formunun veya dilekçenin verildiği tarihte yapılmış sayılır. Zamanaşımının durması ve işe iadedeki bir aylık sürenin korunması bakımından bu tarih esas alınır. Bu nedenle başvurunun büroya verildiğini gösteren belge mutlaka saklanmalıdır.

Sonraki adım

Uyuşmazlığın dava şartı arabuluculuk kapsamında olup olmadığı belirlenmeli, yetkili arabuluculuk bürosu seçilmeli ve bütün talepler kalem kalem yazılarak başvuru yapılmalıdır. Görüşmeler anlaşmazlıkla biterse son tutanakla birlikte ilgili mahkemede dava açılmalıdır.

Mevzuat: 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu m. 3; 6325 sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu m. 18/A, 18/B; 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu m. 5/A; 6502 sayılı Tüketicinin Korunması Hakkında Kanun m. 73/A.

Bu yazı genel bilgilendirme amaçlıdır; somut durum için hukuki destek alınmalıdır.